Arhive Despre leadership - Leadder Training cultura organizationala Wed, 18 Mar 2026 07:59:52 +0000 ro-RO hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.1 https://leadder.ro/wp-content/uploads/2022/05/favicon-1.png Arhive Despre leadership - Leadder 32 32 Nu avem timp de AI https://leadder.ro/nu-avem-timp-de-ai/ https://leadder.ro/nu-avem-timp-de-ai/#respond Wed, 11 Mar 2026 05:14:03 +0000 https://leadder.ro/?p=21195 De ce multe organizaţii mari se blochează și cum pot obţine totuși  rezultate Am auzit recent o frază care sună banal, dar spune enorm despre cum funcţionează companiile mari: „Nu avem timp pentru implementare AI. Avem alte priorităţi.” O spunea CEO-ul unei organizaţii lider în segmentul ei, cu peste 300 milioane euro venituri și circa […]

Articolul Nu avem timp de AI apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/nu-avem-timp-de-ai/feed/ 0 Motivaţia nu se cumpără. Se construiește. https://leadder.ro/motivatia-nu-se-cumpara-se-construieste/ https://leadder.ro/motivatia-nu-se-cumpara-se-construieste/#respond Thu, 19 Feb 2026 11:11:18 +0000 https://leadder.ro/?p=20925 La începutul carierei mele de manager, am avut un coleg excepţional în echipă. Tehnic, era impecabil, dar îi lipsea… ceva. Flacăra aceea. Am încercat tot ce știam la momentul acela „din manual”: i-am propus o mărire de salariu, l-am inclus într-un plan de bonusare, i-am promis o promovare. La fiecare propunere, zâmbea politicos și spunea […]

Articolul Motivaţia nu se cumpără. Se construiește. apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/motivatia-nu-se-cumpara-se-construieste/feed/ 0 Fight, Flight sau Freeze? Alegerea care face diferenţa https://leadder.ro/fight-flight-sau-freeze-alegerea-care-face-diferenta/ https://leadder.ro/fight-flight-sau-freeze-alegerea-care-face-diferenta/#respond Fri, 06 Dec 2024 11:42:25 +0000 https://leadder.ro/?p=18362 Zilele acestea, cu toţii ne confruntăm cu provocări neobișnuite. Atmosfera din jur este încărcată de incertitudine și neliniște. Frica s-a făcut intens simţită și, în unele cazuri, a devenit copleșitoare. Am observat însă reacţiile diverse ale oamenilor în faţa acestor încercări. Unii aleg să stea nemișcaţi, paralizaţi de frică (reacţia freeze), așteptând să fie salvaţi. […]

Articolul Fight, Flight sau Freeze? Alegerea care face diferenţa apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/fight-flight-sau-freeze-alegerea-care-face-diferenta/feed/ 0 Mica diferenţă https://leadder.ro/mica-diferenta/ https://leadder.ro/mica-diferenta/#respond Sat, 28 Oct 2023 14:53:19 +0000 https://leadder.ro/?p=16306 Întâmplările fericite din familie din ultima perioadă ne-au adus în situaţia nefericită să mai cheltuim niște bani pentru că avem nevoie de o mașină. Pentru asta, împreună cu Iulia, soţia mea,  am stabilit ce ne dorim de la această mașină, iar în momentul în care ne-a fost cât de cât clar, am început căutările. Iată […]

Articolul Mica diferenţă apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/mica-diferenta/feed/ 0 Instruire vs dezvoltare: exemple partea a II-a https://leadder.ro/instruire-vs-dezvoltare-exemple-partea-a-ii-a/ https://leadder.ro/instruire-vs-dezvoltare-exemple-partea-a-ii-a/#respond Tue, 03 Oct 2023 16:00:07 +0000 https://leadder.ro/?p=16021 Spuneam în articolul precedent că, de regulă, pentru a vă muta într-o nouă poziţie organizaţională, trebuie mai întâi să aveţi succes în poziţia actuală. Nu ar avea sens să planificaţi oportunităţile viitoare dacă nu aţi contribuit încă la proiectul actual sau nu v-aţi îndeplinit misiunea actuală. Am primit două categorii de întrebări legate de aceste afirmaţii. și Răspunsul este legat de diferenţele între procesul de planificare a performanţei și cel de planificare a dezvoltării, dar și de punctele lor comune. Ne […]

Articolul Instruire vs dezvoltare: exemple <br> partea a II-a apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/instruire-vs-dezvoltare-exemple-partea-a-ii-a/feed/ 0 Ţapinarii și Careul de Ași. Cum deblocăm conversaţiile care stagnează https://leadder.ro/tapinarii-si-careul-de-asi-cum-deblocam-conversatiile-care-stagneaza/ https://leadder.ro/tapinarii-si-careul-de-asi-cum-deblocam-conversatiile-care-stagneaza/#respond Tue, 19 Sep 2023 15:49:41 +0000 https://leadder.ro/?p=15888 Pregătind un workshop pentru unul dintre clienţii mei, am căutat o metaforă pentru a exemplifica 2 subiecte: blocajele care apar în conversaţiile cu clienţii și, strâns legat de primul, valoarea identificării problemei din spatele problemei. Blocajul în conversaţii ne împiedică să descoperim problemele reale. Neidentificarea problemelor reale ne aduce în situaţia în care ajungem să […]

Articolul Ţapinarii și Careul de Ași. Cum deblocăm conversaţiile care stagnează apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/tapinarii-si-careul-de-asi-cum-deblocam-conversatiile-care-stagneaza/feed/ 0 Despre instruire versus dezvoltare https://leadder.ro/despre-instruire-versus-dezvoltare/ https://leadder.ro/despre-instruire-versus-dezvoltare/#respond Tue, 04 Jul 2023 10:10:53 +0000 https://leadder.ro/?p=15119 Prietenul meu, proaspăt manager, m-a întrebat dacă formarea angajaţilor diferă de dezvoltarea lor. Răspunsul este într-un studiu al ex-managerului T&D de la Hewlett Packard (William Fitzgerald, „Training versus development”). Da, există o diferenţă între instruire (formare) și dezvoltare! Înţelegerea distincţiilor dar și a similarităţilor între cele două ne poate ajuta să îmbunătăţim performanţa oamenilor și […]

Articolul Despre instruire versus dezvoltare apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/despre-instruire-versus-dezvoltare/feed/ 0 Cum oferim feedback: tehnica Continuă-Start-Stop https://leadder.ro/cum-oferim-feedback-tehnica-continua-start-stop/ https://leadder.ro/cum-oferim-feedback-tehnica-continua-start-stop/#respond Tue, 02 May 2023 05:06:13 +0000 https://leadder.ro/?p=14433 Inspiraţia acestui articol vine din cel mai longeviv studiu longitudinal realizat de Universitatea Harvard, care a urmărit 2000 de indivizi și familiile lor timp de 90 de ani. Cercetarea, coordonată de psihiatrul Robert Waldinger, Director al Harvard Study of Adult Development, a avut ca obiectiv să afle ce îi face pe oameni fericiţi pe termen […]

Articolul Cum oferim feedback: tehnica Continuă-Start-Stop apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/cum-oferim-feedback-tehnica-continua-start-stop/feed/ 0 Despre lideri, din nou… sau ce face „șeful perfect” https://leadder.ro/despre-lideri-din-nou-sau-ce-face-seful-perfect/ https://leadder.ro/despre-lideri-din-nou-sau-ce-face-seful-perfect/#respond Tue, 04 Apr 2023 10:34:19 +0000 https://leadder.ro/?p=14215 Managerii dintr-o firmă cu antreprenoriat românesc în care am lucrat cu plăcere doi ani au participat la un atelier de lucru cu tema identificării de trăsături ale unui manager ideal.

Articolul Despre lideri, din nou… sau ce face „șeful perfect” apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/despre-lideri-din-nou-sau-ce-face-seful-perfect/feed/ 0 Despre lideri, cu bucurie https://leadder.ro/despre-lideri-cu-bucurie/ https://leadder.ro/despre-lideri-cu-bucurie/#comments Wed, 22 Mar 2023 06:23:18 +0000 https://leadder.ro/?p=14162 Oare ce fac liderii adevărați atunci când ajung acasă? Este leadershipul (doar) o meserie, se oprește el la ușa biroului, sau e un fel de a fi, de a privi lucrurile, de a trăi și a-i inspira pe ceilalți?

Articolul Despre lideri, cu bucurie apare prima dată în Leadder.

]]> https://leadder.ro/despre-lideri-cu-bucurie/feed/ 1